Już od 1 września 2025 roku zaczną obowiązywać dwie kolejne nowelizacje Karty Nauczyciela, które zostały podpisane przez prezydenta Karola Nawrockiego. Te nowe przepisy wprowadzają istotne zmiany, stanowiące kolejny etap trwającej reformy w systemie oświaty.
Zniesienie obowiązku „godzin czarnkowych”
Wśród nowości najważniejszym punktem pierwszej nowelizacji jest zniesienie obowiązku „godzin czarnkowych” zwanych też godzinami dostępności. To regulacja, która od 2022 roku wymagała od nauczycieli spędzania dodatkowej godziny tygodniowo w szkole na konsultacje z uczniami i rodzicami. Wprowadził ją były minister edukacji, Przemysław Czarnek, jednak od początku wzbudzała kontrowersje w środowisku nauczycielskim. Teraz ten przymus zostaje ostatecznie zniesiony, co spotkało się z poparciem wielu pedagogów.
Większa elastyczność w zatrudnianiu specjalistów w szkołach niepublicznych
Druga nowelizacja rozszerza możliwości zatrudniania specjalistów – takich jak pedagodzy, psychologowie czy logopedzi – w placówkach niepublicznych. Od 1 września 2025 roku do końca sierpnia 2027 roku specjaliści ci będą mogli wykonywać swoje obowiązki na podstawie umów cywilnoprawnych (m.in. umowa zlecenie, kontrakty B2B) przez maksymalnie 9 godzin tygodniowo. To dwukrotnie więcej niż dotychczasowe 4 godziny tygodniowo.
Prezydent Nawrocki o podpisaniu ustaw
Mimo że niektóre zapisy nowelizacji wzbudzały wątpliwości wśród przedstawicieli rządu, prezydent zdecydował się podpisać oba dokumenty, by zapewnić ciągłość i stabilność nowego roku szkolnego. Podkreślił, że chociaż uwagi do ustaw istnieją, to ich podpisanie jest ważne, a szczegóły mogą być dalej konsultowane i dopracowywane.
Podpisałem kolejne dwie ustawy, mimo że są co do tych ustaw pewne uwagi. Uznałem jednak, że w związku z nadchodzącym rokiem szkolnym warto, aby wszystkie trzy ustawy odnoszące się do Karty nauczyciela zostały podpisane, zostawiając szczegóły do dalszych dyskusji – zaznaczył Nawrocki
Trwająca reforma Karty Nauczyciela
Podpisane aktualnie nowelizacje są już trzecim etapem zmian w Karcie Nauczyciela, które prezydent wniósł niedawno. Wcześniej w życie weszły lub zostaną wprowadzone takie rozwiązania jak:
- likwidacja godzin czarnkowych,
- podwyższenie nagród jubileuszowych – nagroda za 40 lat pracy wzrosła do 300% pensji, a za 45 lat pracy będzie wynosić aż 400% miesięcznego wynagrodzenia,
- wyższe odprawy emerytalne, a także ulepszenia dotyczące przedłużania kadencji dyrektora, urlopu zdrowotnego tuż przed emeryturą oraz rozliczania godzin ponadwymiarowych.
Warto zaznaczyć, że wszystkie nowelizacje – zarówno te poprzednie, jak i obecne – mają wejść w życie wraz z początkiem roku szkolnego 2025/2026. Z niektórymi zapisami, zwłaszcza tymi, które mogą obciążać budżety samorządów, będzie trzeba poczekać do 2026 roku.
Comments